賞与実績4.5か月★年間休日125日！各種手当が手厚い求人です★

【こんな方にオススメ】

・経験を活かしたい方

・ブランクある方もOK

・年間休日数120日以上をご希望の方

【法人の特徴】

当法人は、いわき市北部地域を中心に、特別養護老人ホーム、ケアハウス、老人保健施設、児童養護施設をはじめ、診療所とデイケア、デイサービス、居宅介護支援、訪問介護と多種多様な福祉、医療事業を展開し、利用者の方の多様なニーズに応えられるよう、日々邁進しております。

【おすすめポイント】

当求人は、完全週休2日制で年間休日は120日以上と、業界は高水準の年間休日数に加え、残業時間がほぼなしと、ご家庭との両立もしやすい就業環境です♪注目すべきは、賞与の前年度実績が4.50か月分で嬉しい年3回支給の実績あり♪昇給もあるので、やりがいを持って働きやすい職場です。 資格手当をはじめ、扶養手当や住宅手当等、各種手当も充実しているので、安心して長く働ける職場をお探しの方におすすめの求人です(^^)v

とても綺麗な施設です★賞与実績は、前年度年2回！計4.00か月分です(^^)

【こんな方にオススメ】

・福利厚生が充実した施設をお探しの方

・ブランクはあるけれど、復職したい方

【法人のご紹介】

職員の福利厚生の充実に向け、キャリアパス制度の導入、職員宿舎の整備、退職金制度の加入、子育て期の勤務調整、ストレスチェックなど、働きやすく長く勤務できる環境づくりを進めています。

経験あれば尚可★利用定員120床の施設です！

【こんな方にオススメ】

・経験を活かした方

・ブランクのある方も歓迎

【企業紹介】

『健やかに・・・おだやかに・・・』という基本理念のもと、利用者の尊厳を保持しつつ、利用者本位のサービスの提供を目指しております。 そして、家族・地域社会との連携を密にし、必要とされ、信頼される施設づくりに努めております。

未経験もOK★賞与前年度実績計3.0か月も♪安定の福利厚生だから長くお勤めできます！

【こんな方にオススメ】

・資格はあるが経験がない方

・日勤のみで家庭と両立させたい方

・手当が充実した職場をお探しの方

【施設について】

当施設は、介護保険法に定められた介護老人保健施設です。 主に病状が安定した方で、医学的管理の下での看護・介護・リハビリテーションの必要な方にご利用いただいております。 私たちの基本理念にあるように、地域社会に暮らすすべての人々が普通に暮らせることを最も希求し、そのためには、地域の方々一人一人の人間としての尊厳を守りながら、保健・医療・福祉のバランスの中で、生命、生活、そして人生を支援することを最も重視しなければならないと考えています。 ゆえに集団療養生活の場であっても、利用者の源泉ともいうべき生活行動様式を可能な限り尊重しながら、療養生活を送れるようケアサービスを提供します。 また、利用者の置かれている現状を踏まえながら将来を見据えて、その方にとって何が望ましい在り方なのか、利用者様の意思を尊重しながら在宅療養の可能性、方向性をも含め、最良の選択をご家族共々一緒に検討を重ねていくことが私たちの役割です。

事務処理にパソコン使用します★賞与計4.35か月と高水準です！

【こんな方にオススメ】

・日勤のみで働きたい方

・福利厚生が充実した職場をお探しの方

【企業紹介】

『健やかに・・・おだやかに・・・』という基本理念のもと、利用者の尊厳を保持しつつ、利用者本位のサービスの提供を目指しております。 そして、家族・地域社会との連携を密にし、必要とされ、信頼される施設づくりに努めております。

資格や経験は問いません！少人数の介護をしたい方にピッタリの施設です☆

【こんな方にオススメ】

・介護の仕事にチャレンジしたい方

・昇給＆賞与がある施設をお探しの方

【法人紹介】

社会経済状況、社会保障制度や少子高齢化はもとより、今までに経験したことのない人口減少と言った社会構造等の社会福祉法人を巡る環境要因の激変は、社会福祉法人のあり方にも少なからず影響が出てくると思います。そのような時期に創立30年を経過した社会福祉法人明生会にとって、時代にマッチした法人運営が求められています。 当法人は設立当初から基本方針である自己決定権の尊重、地域貢献の実践を通して施設経営にあたり地域福祉の向上に努めております

今後も先駆性、独自性を発揮し、更に職員の資質を向上させ、利用者の自立支援や地域に出向くことで、地域に無くてはならない施設づくりを目指し、法人運営に精進致します。

夜勤手当1回10,000円や各種手当充実♪昇給・賞与あります!(^^)!

【こんな方にオススメ】

・ブランクはあるけど資格をいかして働きたい方

・交替勤務でしっかり稼ぎたい方

【施設について】

当施設は、介護保険法に定められた介護老人保健施設です。 主に病状が安定した方で、医学的管理の下での看護・介護・リハビリテーションの必要な方にご利用いただいております。 私たちの基本理念にあるように、地域社会に暮らすすべての人々が普通に暮らせることを最も希求し、そのためには、地域の方々一人一人の人間としての尊厳を守りながら、保健・医療・福祉のバランスの中で、生命、生活、そして人生を支援することを最も重視しなければならないと考えています。 ゆえに集団療養生活の場であっても、利用者の源泉ともいうべき生活行動様式を可能な限り尊重しながら、療養生活を送れるようケアサービスを提供します。 また、利用者の置かれている現状を踏まえながら将来を見据えて、その方にとって何が望ましい在り方なのか、利用者様の意思を尊重しながら在宅療養の可能性、方向性をも含め、最良の選択をご家族共々一緒に検討を重ねていくことが私たちの役割です。

入社後2か月程度は夜勤なし(^^)v年間休日も125日と多めの施設です♪

【こんな方にオススメ】

・資格を活かしたい方

・賞与回数の多い職場をお探しの方

・交替勤務が可能な方

【法人の特徴】

当法人は、いわき市北部地域を中心に、特別養護老人ホーム、ケアハウス、老人保健施設、児童養護施設をはじめ、診療所とデイケア、デイサービス、居宅介護支援、訪問介護と多種多様な福祉、医療事業を展開し、利用者の方の多様なニーズに応えられるよう、日々邁進しております。

資格が活かせる職場です♪未経験もOK☆賞与実績計3か月！

【こんな方にオススメ】

・資格はあるけど未経験の方

・交替勤務が可能な方

・退職金制度のある職場をお探しの方

【施設について】

当施設は、介護保険法に定められた介護老人保健施設です。 主に病状が安定した方で、医学的管理の下での看護・介護・リハビリテーションの必要な方にご利用いただいております。 私たちの基本理念にあるように、地域社会に暮らすすべての人々が普通に暮らせることを最も希求し、そのためには、地域の方々一人一人の人間としての尊厳を守りながら、保健・医療・福祉のバランスの中で、生命、生活、そして人生を支援することを最も重視しなければならないと考えています。 ゆえに集団療養生活の場であっても、利用者の源泉ともいうべき生活行動様式を可能な限り尊重しながら、療養生活を送れるようケアサービスを提供します。 また、利用者の置かれている現状を踏まえながら将来を見据えて、その方にとって何が望ましい在り方なのか、利用者様の意思を尊重しながら在宅療養の可能性、方向性をも含め、最良の選択をご家族共々一緒に検討を重ねていくことが私たちの役割です。

資格の資格がなくてもOK☆空いてる時間を利用して介護のお仕事始めませんか？

【こんな方にオススメ】

・入社時期の相談をしたい方

・ブランクはあるけれど介護の仕事に復職したい方

・1日5時間程度で働きたい方

【企業紹介】

当グループ企業は、お年寄りを敬い互いに尊敬し支え合える施設づくりを目指しています。平成16年の設立以来福島県を中心にショートステイやグループホームなど30以上の施設を運営しております。

当社では「仕事も暮らしも楽しむ」をモットーに、できるだけ残業を少なく有給休暇が取りやすい環境整備をしているので、長く仕事を続けることができます。未経験者、経験者問わず、当社のシステムによる研修制度も充実しておりますので、働きながらキャリアアップを図ることができます。資格取得支援制度もあり、資格を取得後に一部を会社負担しておりますので、制度を利用して先輩スタッフも自身のステップアップを行っています。

【施設概要】

当施設は、平成26年7月に開所しました。「感謝・理解・安心・笑顔」をモットーに、ご入居者様にお喜びいただける施設を目指しております。

日々を楽しく過ごしていただけるよう、四季折々の行事を取り入れたレクリエーション・食事・入浴などを行っております。また、お一人おひとりのご希望に応じたサービスの提供を心掛けております。

ヘルパー！1級or2級以上の資格をお持ちの方☆空いてる時間を利用してお仕事したい方必見！

【こんな方にオススメ】

・ブランクはあるけれど、介護の仕事に復職したい方

・1日5時間程度で家庭と仕事の両立を図りたい方

【企業紹介】

当グループ企業は、お年寄りを敬い互いに尊敬し支え合える施設づくりを目指しています。平成16年の設立以来福島県を中心にショートステイやグループホームなど30以上の施設を運営しております。

当社では「仕事も暮らしも楽しむ」をモットーに、できるだけ残業を少なく有給休暇が取りやすい環境整備をしているので、長く仕事を続けることができます。未経験者、経験者問わず、当社のシステムによる研修制度も充実しておりますので、働きながらキャリアアップを図ることができます。資格取得支援制度もあり、資格を取得後に一部を会社負担しておりますので、制度を利用して先輩スタッフも自身のステップアップを行っています。

【施設概要】

当施設は、平成26年7月に開所しました。「感謝・理解・安心・笑顔」をモットーに、ご入居者様にお喜びいただける施設を目指しております。

日々を楽しく過ごしていただけるよう、四季折々の行事を取り入れたレクリエーション・食事・入浴などを行っております。また、お一人おひとりのご希望に応じたサービスの提供を心掛けております。

平成26年に開所した有料老人ホームでの介護のお仕事です！未経験でも研修があるので安心♪

【こんな方にオススメ】

・未経験OK♪無資格OK♪　

・ブランクはあるけれど、介護の仕事に復職したい方

・社会保険完備の職場をお探しの方

【企業紹介】

当グループ企業は、お年寄りを敬い互いに尊敬し支え合える施設づくりを目指しています。平成16年の設立以来福島県を中心にショートステイやグループホームなど30以上の施設を運営しております。

当社では「仕事も暮らしも楽しむ」をモットーに、できるだけ残業を少なく有給休暇が取りやすい環境整備をしているので、長く仕事を続けることができます。未経験者、経験者問わず、当社のシステムによる研修制度も充実しておりますので、働きながらキャリアアップを図ることができます。資格取得支援制度もあり、資格を取得後に一部を会社負担しておりますので、制度を利用して先輩スタッフも自身のステップアップを行っています。

【施設概要】

当施設は、平成26年7月に開所しました。「感謝・理解・安心・笑顔」をモットーに、ご入居者様にお喜びいただける施設を目指しております。

日々を楽しく過ごしていただけるよう、四季折々の行事を取り入れたレクリエーション・食事・入浴などを行っております。また、お一人おひとりのご希望に応じたサービスの提供を心掛けております。

平成26年に開所した有料老人ホームでの介護職☆昇給＆賞与の実績あり♪

【こんな方にオススメ】

・介護福祉士の資格をお持ちの方　

・ブランクはあるけれど、介護の仕事に復職したい方

・社会保険完備の職場を希望の方

【企業紹介】

当グループ企業は、お年寄りを敬い互いに尊敬し支え合える施設づくりを目指しています。平成16年の設立以来福島県を中心にショートステイやグループホームなど30以上の施設を運営しております。

当社では「仕事も暮らしも楽しむ」をモットーに、できるだけ残業を少なく有給休暇が取りやすい環境整備をしているので、長く仕事を続けることができます。未経験者、経験者問わず、当社のシステムによる研修制度も充実しておりますので、働きながらキャリアアップを図ることができます。資格取得支援制度もあり、資格を取得後に一部を会社負担しておりますので、制度を利用して先輩スタッフも自身のステップアップを行っています。

【施設概要】

当施設は、平成26年7月に開所しました。「感謝・理解・安心・笑顔」をモットーに、ご入居者様にお喜びいただける施設を目指しております。

日々を楽しく過ごしていただけるよう、四季折々の行事を取り入れたレクリエーション・食事・入浴などを行っております。また、お一人おひとりのご希望に応じたサービスの提供を心掛けております。

入社時期も相談可能です(^^)/日勤のみで時間外なし！昇給＆賞与の実績あり♪

【こんな方にオススメ】

・資格を活かしたい方

・ブランクはあるけれど、介護の仕事に復職したい方

・日勤のみのお仕事をお探しの方

【企業紹介】

当グループ企業は、お年寄りを敬い互いに尊敬し支え合える施設づくりを目指しています。平成16年の設立以来福島県を中心にショートステイやグループホームなど30以上の施設を運営しております。

当社では「仕事も暮らしも楽しむ」をモットーに、できるだけ残業を少なく有給休暇が取りやすい環境整備をしているので、長く仕事を続けることができます。未経験者、経験者問わず、当社のシステムによる研修制度も充実しておりますので、働きながらキャリアアップを図ることができます。資格取得支援制度もあり、資格を取得後に一部を会社負担しておりますので、制度を利用して先輩スタッフも自身のステップアップを行っています。

【施設概要】

当施設は、平成26年7月に開所しました。「感謝・理解・安心・笑顔」をモットーに、ご入居者様にお喜びいただける施設を目指しております。

日々を楽しく過ごしていただけるよう、四季折々の行事を取り入れたレクリエーション・食事・入浴などを行っております。また、お一人おひとりのご希望に応じたサービスの提供を心掛けております。