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23件中21~23件表示

【福島市】【笹木野】訪問介護員(パート)

  • 未経験歓迎
  • 資格取得支援あり
  • 産休・育児休業制度あり
  • 残業月10時間以下
  • 昇給あり
  • 賞与あり
  • 資格手当あり
  • 車・バイク通勤OK
  • 時給1000円以上
給与
◇時給:900 〜 940円
職種
訪問介護員/初任者研修必須
勤務地
福島県 福島市笹木野字町裏2-4
勤務時間
(1)06:00~15:00 (2)08:30~17:30 (3)12:00~21:00 (4)17:00~09:00(2日分の勤務:休憩2時間) ※交替制(選択も可能) ※就業時間は応相談(短時間での業務も相談可能) ※休憩60分 ※時間外あり 月平均2時間
休日・休暇
・週所定労働日数:週2日~4日(労働日数について相談可) ・週休二日制その他(シフトによる) ・6か月経過後の年次有給休暇日数:7日 ・育児休業取得実績あり ・介護休業取得実績あり
求める人材
介護職員初任者研修修了者(ホームヘルパー2級)必須

とてもきれいな施設です!初任者研修修了者(ヘルパー2級)必須です★

【こんな方にオススメ】

・資格を活かして働きたい方

・研修制度が整っている所を希望する方

・福利厚生重視でお探しの方

【施設の特徴】

当社は、福島市内を中心に高齢者、障碍者、一般の方が安心して入居できるサポートマンションの運営とそれを支える通所や訪問などの介護サービス事業を展開しております。

職員は、若い方から高齢の方までさまざまな年齢の方が活躍されており、一体感をもって毎日利用者様のために尽力しております。経験の浅い方からベテランの方まで個々にあった育成もおこなっております。

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【福島市】【太田町】訪問介護員兼施設介護員(パート)

  • 未経験歓迎
  • 資格取得支援あり
  • 産休・育児休業制度あり
  • 残業月10時間以下
  • 昇給あり
  • 賞与あり
  • 資格手当あり
  • 車・バイク通勤OK
給与
◇時給:900 〜 940円
職種
訪問介護員兼施設介護員/初任者研修必須
勤務地
福島県 福島市太田町12-20
勤務時間
(1)06:00~15:00 (2)08:30~17:30 (3)12:00~21:00 ※交替制 ※休憩60分 ※時間外あり 月平均2時間
休日・休暇
・週所定労働日数:週2日~4日(労働日数について相談可) ・週休二日制その他(シフト制) ・6か月経過後の年次有給休暇日数:10日(就業時間日数により日数が変動) ・育児休業取得実績あり ・介護休業取得実績あり
求める人材
介護職員初任者研修修了者(ホームヘルパー2級) 必須

駅に近くて通勤しやすい!初任者研修必須です★週2日~でご相談ください(^^)

【こんな方にオススメ】

・資格を活かして働きたい方

・研修制度が整っている所を希望する方

・福利厚生重視でお探しの方

【施設の特徴】

当社は、福島市内を中心に高齢者、障碍者、一般の方が安心して入居できるサポートマンションの運営とそれを支える通所や訪問などの介護サービス事業を展開しております。

職員は、若い方から高齢の方までさまざまな年齢の方が活躍されており、一体感をもって毎日利用者様のために尽力しております。経験の浅い方からベテランの方まで個々にあった育成もおこなっております。

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【郡山市】【田村町】グループホームの介護支援専門員兼介護職(パート)

  • 未経験歓迎
  • 主婦歓迎
  • 産休・育児休業制度あり
  • 職場見学可能
  • 残業月10時間以下
  • 曜日応相談OK
  • 日勤のみ
  • 昇給あり
  • 資格手当あり
  • 車・バイク通勤OK
  • 時給1000円以上
給与
◇時給:1,500円
職種
グループホームの介護支援専門員兼介護職
勤務地
福島県 郡山市田村町谷田川表前58-1
勤務時間
[1]08:30~17:30の間の4時間程度 ※休憩0分 ※時間外なし
休日・休暇
・週所定労働日数:週5日以内(労働日数について相談可) ・週休二日制その他(シフトによる) ・6か月経過後の年次有給休暇日数:10日 ・育児休業取得実績あり
求める人材
介護支援専門員 必須

年末年始は手当がつきます!1日4時間程度で働けるので未経験でも始めやすい求人です(^^)/

【こんな方にオススメ】

・資格を活かしたい方

・契約更新の可能性がある職場をお探しの方

【企業紹介】

「自由を尊重する」「家族の絆を大切にする」という運営理念のもと、人生の最後まで、人として尊厳をもって楽しく生きて頂けるよう支援するために、家族が一緒に暮らす事が出来るような施設を目指してグループホーム等に『家族部屋』を作りました。 施設では、離れて暮らす利用者様のご様子が、家族様に届くように定期的にお手紙や行事を通してお知らせし、気軽に訪ねてこられる開かれた施設を目指します。

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